Вычет – без декларации

Для оформления вычета через работодателя должны совпасть такие условия.
1. Есть трудовой договор
Вычеты возможны только при официальном оформлении с отчислением НДФЛ. Если заключен гражданско-правовой договор, НДФЛ тоже удерживается и право на вычеты есть, но оформить их можно по декларации, когда закончится год. 
По договору ГПХ можно оформить стандартный вычет по заявлению, но это другой порядок, без справки о праве на вычет. 
2. Вычет подходит для оформления через работодателя
• на покупку жилья и проценты по ипотеке;
• на лечение, обучение, фитнес;
• на взносы по добровольному страхованию жизни;
• на взносы по договорам с НПФ и долгосрочных сбережений. 
Нельзя получить у работодателя инвестиционные вычеты, за благотворительность и независимую оценку квалификации. Их оформляют по декларации, когда год закончится. 

! Работодатели, которые применяют автоматизированную упрощенную систему налогообложения (АУСН) могут предоставлять сотрудникам только стандартные вычеты. 

3. Расходы были в текущем году
По расходам за прошлые годы вычет получают по декларации через ФНС. Исключение – имущественные вычеты на покупку жилья и проценты по ипотеке. Их остаток можно переносить на следующие годы и получать через работодателя.
4. Есть уведомление о праве на вычет
Оно оформляется в личном кабинете налогоплательщика. Понадобятся подтверждающие документы. После проверки сведений в течение месяца уведомление автоматически поступит работодателю.
5. Есть заявление 
После того, как работодатель получит уведомление о праве на вычет и заявление от сотрудника, он не будет удерживать НДФЛ с зарплаты с учетом лимита из уведомления.